- Sicherheit und Orientierung im Umgang mit dem Thema „Sucht und Abhängigkeit“
- Reduktion der Betriebskosten: weniger suchtbedingte Absenzen, Unfälle und Leistungsschwankungen
- Entwicklung neuer Kompetenzen der Vorgesetzten
- Imagegewinn bei Mitarbeitenden, Kundschaft und Öffentlichkeit
- Unternehmensentwicklung unter dem Aspekt Gesundheit
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